HMS KURS FOR DAGLIG LEDER 990,- OG HMS KURS FOR VERNEOMBUD

Posten sparer 100 millioner årlig på god HMS

Systematisk HMS-arbeid har gitt lavere sykefravær, uførhet og færre arbeidsulykker og er hovedforklaringen til de store besparelsene.
Vital Forsikring ASA blir Postens leverandør av både personal- og pensjonsforsikring. Avtalene løper fra 1. januar 2010 og i tre år, med opsjon på ett år forlengelse. De nye avtalene gjelder morselskapet, men avtalen sikrer at konsernets datterselskaper kan dra nytte av de nye vilkårene.
Anbudskonkurransen om pensjons- og personalforsikringer ble utlyst i februar i år, og omfatter rundt 19.000 heltids- og deltidsansatte i Posten Norge AS (morselskapet). De nye forsikringsavtalene gir de ansatte de samme ytelsene som før.
Halverer kostnader
Sammen med profesjonalisering av innkjøpene i Posten, er HMS-arbeidet som er nedlagt de siste årene hovedårsaken til de store besparelsene. Siden 2004 har sykefraværet blitt redusert med mer enn to prosentpoeng og antallet nye uføre hvert år er redusert fra rundt 450 per år i 2004 til 200 nye tilfeller i 2008.
– Godt HMS-arbeid er lønnsomt og gir både en bedre arbeidsplass og resultater på bunnlinjen. Bare i dette tilfellet halverer vi kostnadene knyttet til personal- og pensjonsforsikring som følge av færre arbeidsulykker, uføre og lavere sykefravær, sier konsernsjef Dag Mejdell.
Beregninger Posten har foretatt viser at reduksjonen i sykefraværet fører til at 300 færre medarbeidere er borte fra jobben hver eneste dag. Samtidig er antallet ansatte som blir uføre mer enn halvert.
HMS-arbeidet fortsetter
Posten har siden 2006 arbeidet systematisk med HMS. Strategien er å innarbeide HMS i all organisasjons- og forretningsutvikling. Arbeidet er forankret i konsernets toppledelse, og konsernsjefen spiller en aktiv rolle i utviklingen.
Ledere blir nå målt på om de rapporterer nestenulykker. Årsaken er at en slik rapportering vil skape oppmerksomhet rundt farlige situasjoner. På den måten kan rutinene forbedres før en ulykke skjer. På bare ett år har innrapporterte nestenulykker økt med over ti ganger.
– Vi vil fortsette vårt arbeid med helse, miljø og sikkerhet i samarbeid med fagforeningene og vernetjenestene. Jeg er glad for at våre ansatte er klar over viktigheten, slik at den gode utviklingen kan fortsette, påpeker konsernsjef Dag Mejdell.
Nye avtaler om Pensjons- og personalforsikring
Tidligere benyttet Posten Statens Pensjonskasse (SPK) til pensjonssparing (ytelsesbasert ordning). Fra 1. januar 2006 overtok Vital pensjonsordningen for Postens ansatte. Norske datterselskaper har fortløpende gått over til innskuddspensjon i Vital
Det er inngått ny avtale med Vital for perioden 2010-2012, med mulighet til ett års forlengelse.
Fra 1. januar 2006 har TrygVesta hatt personalforsikringene. Fra 2010 overtar Vital personalforsikringene for morselskapet Posten Norge AS de neste tre årene, med mulighet for ett års forlengelse.
Pensjonsforsikringer i Posten Norge AS:
Innskuddspensjon (alderspensjon)
Risikopensjon (uførepensjon)
Innskuddsfritak ved uførhet
Tilleggsdekninger (etter overenskomst)
Privat sparing og låneordninger
Personalforsikringer:
Yrkesskade
Gruppeliv (ved dødsfall)

HMS Kurs for daglig leder 990,-

HMS kurs for verneombud 1990,-

Du som daglig leder kan nå bestå HMS kurs på ca 1 time. Tradisjonelle HMS kurs kan ta opp til en hel arbeidsdag og gjerne med unødvendige høye utgifter. Med vårt tilbud til e-læring kan du gjennomføre kurset i fred og ro akkurat når det passer deg.

Fra 2007 til 2017 har flere flere tusen kunder valg vårt system

Arbeidsgivere er en sammensatt målgruppe. Noen leder konserner med titusener ansatte i inn- og utland, mens andre har et fåtall medarbeidere og er selv aktive i produksjonen.Det er 173.321 arbeidsgivere i Norge, og tre fjerdedeler av dem har færre enn ti ansatte (SSB, 2006). Produksjonen favner også bredt fra vareproduserende industri, bygg eller anlegg til transport- hotell- eller konsulenttjenester. Et HMS Kurs skal være nyttig for alle arbeidsgivere, uansett bransje og bedriftens størrelse. Derfor må vårt HMS Kurs bli i generell i form

HMS Nyheter

Nyheter relatert til HMS Kurs

2011 11 10


De flinkeste store bedriftene på HMS kan årlig spare seks millioner kroner i yrkesskadeforsikring, viser en beregning fra Gjensidige.

2011 11 10

Nasjonal overvåking av arbeidsmiljø og -helse (NOA) ved Statens arbeidsmiljøinstitutt lanserer nå et nettbasert verktøy som gir mulighet til målrettede uttrekk av fakta og data tilpasset brukerens eget behov.

2011 11 10

Over halvparten av arbeidstagerne i Norge sier at de ofte har for mye å gjøre. Hver tredje opplevde omorganisering på jobben de siste årene, og hver femte forteller om nedbemanning på arbeidsplassen.

2011 11 10

Hver fjerde kontrollerte virksomhet mangler oversikt over risiko for arbeidstakere, samfunn og miljø. Det viser resultatene av en felles tilsynsaksjon gjennomført av Klif, Strålevernet, DSB og Arbeidstilsynet i nær 800 virksomheter.

2011 11 10

Arbeidstilsynets tilsyn med virksomheter som leier ut og leier inn arbeidskraft, blant annet vikarbyrå, har avdekket mange alvorlige lovbrudd.

2011 11 10

IA-arbeidet er meget viktig for å skape et godt arbeidsliv for alle, og Østfold er et foregangsfylke i så måte, sa arbeidsminister Hanne Bjurstrøm da hun åpnet konferansen "Kan arbeidslivet gi helse?" i Sarpsborg 26. oktober.

2011 09 23

Sykefraværet i Norge for andre kvartal 2011 er på 6,5 prosent, til tross for en aktivt IA-avtale som har pågått i ti år.

Sykefraværet gikk i følge Statistisk Sentralbyrås statistikker opp fra 6,3 til 6,5 prosent fra andre kvartal 2010 til andre kvartal 2011. Det legemeldte sykefraværet gikk mest opp blant kvinner, og steg fra 5,5 til 5,7 prosent. Bruk av egenmelding som fravær holder seg på 0,8 prosent.

2011 09 21


Alle bedrifter som er pålagt å ha bedriftshelsetjeneste må passe på at de nå knytter seg til en bedriftshelsetjeneste som er i prosess med å bli godkjent av Arbeidstilsynet. For å møte de nye kravene om bedriftshelsetjeneste som gjelder fra 1.januar 2010, har NHO utarbeidet en ny veiledning.

Ta initiativ til en samtale

2011 09 21

Leder i Norges Bondelag, Nils T. Bjørke, er glad for det som ser ut som en positiv utvikling.

- Dette har vi arbeidet mye med, og det er fantastisk om vi begynner å se resultater

I fjor registrerte Arbeidstilsynet åtte dødsfall i denne kategorien, noe som ga en dødsfrekvens på 13,8 per 100.000 sysselsatt i disse yrkene. Dette førte landbruk, skogbruk og fiskeri helt til topps på 2010-statistikken over dødsrisiko i yrkeslivet.

KONTAKT

Administrasjon
E-post: kundeservice@onlinehms.no
Telefon: 9905 1111

HMS Artikkler

2017 08 01

Verneombudets rolle er å ivareta arbeidstakernes interesser i saker som angår arbeidsmiljøet.

2016 03 28

Fra 1. mars 2016 vil alle sykemelderne være pålagt å bruke den nye versjonen av sykmeldingen som gir både arbeidsgivere og NAV målrettet informasjon om den sykmeldte.